热点关注为贯彻落实市县作风建设工作部署，重岗街道结合实际，创新建立“两榜一星”工作机制，扎实开展“作风建设攻坚年”活动。一是设置“红黑榜”，不断汇聚向上力量。将正向激励与反向约束相结合，研究制定并出台了《重岗街道“红黑榜”评选暨奖惩实施方案》，于每月末排定出工作先进和落后单位，分别列入“红榜”“黑榜”。目前已评选出红榜单位39个、黑榜单位38个。二是评选“岗位之星”，不断激发内生动力。为激发窗口单位、村居副职和公益性岗位等一线工作人员干事创业的热情，创新组织开展月度“岗位之星”评选活动，根据工作人员月度工作表现，结合条线分管领导及所在村居、部门负责人的评价，进行综合评定。现已评选出月度“岗位之星”38名。三是建立“数据库”，不断提升管理水平。建立了“正反两面”作风典型数据库，通过细化梳理、逐一录入上级和本级通报以及在会议上被点名批评的党员干部，对30个部门、21个村（居）实行全员、全程、全时管理。目前，该数据库已录入相关信息154条，开展鼓励谈话12次，提醒谈话11次。
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